close
Мы угадали?
авторизация

Фармацевт/провизор/фельдшер

  • Уровень зарплаты: от 50 000 ₽
  • Город: Саянск
  • Адрес: Олимпийский микрорайон, 25А
загрузка карты...

Аптечная сеть "Гармония здоровья" является одной из самых быстрорастущих в отрасли и входит в число 40 крупнейших аптечных сетей страны.

Мы фармацевтическая компания, цель которой стать примером в своей отрасли за счет технологичности, лучшего клиентского сервиса и развития сотрудников.

Приглашаем Вас стать частью нашей команды.

Обязанности:

  • Быть доброжелательным, честным и открытым к людям
  • Проявлять заботу к покупателям и предоставлять качественное обслуживание
  • Соблюдать атмосферу уюта и чистоты аптеки, поддерживать фармацевтический порядок
  • Быть активным и принимать участие в жизни компании
  • Участвовать в приеме товара, работать с выкладкой витрины
Требования:
  • специалист с фармацевтическим или медицинским образованием, возможно с минимальным опытом, но с большим желанием работать и учиться у нас
Условия:
  • Полное сопровождение и обучение со стороны руководителя на период адаптации
  • Возможность получить фармацевтическое образование за счет работодателя
  • Интересные задачи, современные технологии, работа в коллективе профессионалов
  • Внутреннее развитие посредством тренингов, форумов, сборов и других корпоративных мероприятий
  • Белая заработная плата (оклад + бонусы) /Ежемесячная премия
  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
  • График работы сменный с 08.00 до 21.00
  • Отсутствие тайных покупателей и СТМ
  • Развитая корпоративная культура (медикаменты для сотрудников по льготной цене, подарки на новый год детям сотрудников, поздравление с днем рождения каждого сотрудника компании)
  • Масштабные корпоративные мероприятия: Новый год, День рождения, День медицинского работника
  • Ценные призы (моб. телефоны, быт.техника и пр.) по итогам корпоративных конкурсов и рейтингов
  • Оплата продления мед.книжки и аккредитации специалиста за счёт компании

Преимущества

У всех наших сотрудников есть возможность принимать решения по важным вопросам, проявлять себя в различных проектах, влиять на свои результаты и видеть как их вклад отражается на общем успехе.
Каждый сотрудник - часть большой и дружной команды, в которой работает уже более 600 профессионалов.
Индивидуальная система мотивации, состоящая из высокой "белой" заработной платы, оплаты сверхурочных часов в полном объёме и системы регулярных бонусов. Официальное трудоустройство и полный соцпакет.
Регулярное проведение конкурсов позволяет проявить себя, показать свою эффективность и заработать ценные призы.
Мы команда, которая продуктивно работает и отлично отдыхает.
Индивидуальные планы обучения для всех сотрудников, которые позволяют повышать профессиональный уровень.
Вас обязательно заметят, если ваши результаты приносят пользу компании. Карьерный рост неизбежен, приоритет в компании направлен на внутренний кадровый резерв.
Мы растем и развиваемся, внедряем новые технологии и автоматизируем процессы для качественной работы наших сотрудников.